Un forum consacré à l'économie et à l'emploi.
Dans un moment où la Bretagne est à la croisée des chemins. Au bout d'un cycle de développement communément appelé le "modèle breton" qui a fait de la Bretagne la 5ème région industrielle de France, et une nouvelle révolution économique qu'il nous faut inventer ensemble.
250 personnes ont ainsi pu partager leurs visions, leurs convictions, leurs incertitudes aussi.
Autour de quatre ateliers consacrés à la filière agroalimentaire et la nécessaire innovation. A l'attractivité des territoires de Bretagne qu'il nous faut encore renforcer. A l'emploi et comment favoriser un emploi de qualité et aux entreprises qui se projettent dans l'avenir, qui font du développement durable leur fer de lance, des entreprises qui pourraient par leur engagement participer de la nouvelle économie bretonne, la "glaz" économie comme l'appelle de ses voeux Jean-Yves Le Drian.
C'est à ce dernier atelier que j'ai participé. Atelier animé par trois experts, Claude Labit le Président de Rennes Atalante, la technopole rennaise, M Alain Cloitre des imprimeries Cloitre, l'imprimerie la plus importante de Bretagne, et M Ducrot le directeur adjoint de Meralliance, société de Quimper spécialisée dans le saumon.
Qu'en ai-je retenu ?
Pour les entreprises, qui s’engagent dans une démarche de développement durable, il s’agit bien d’un impératif de compétitivité économique. Eco-innovation, économie d’eau et d’énergie, promotion des énergies renouvelables, bilan carbone, égalité et qualité de l’emploi, management participatif, sont des signes tangibles de cet engagement. Des démarches qui doivent toutes concourir à un avantage concurrentiel. Le développement durable en entreprise n’est efficace que s’il est le fruit d’une volonté managériale et non de dispositions réglementaires.
Quelques propositions ont été faites pour accompagner les entreprises dans cette démarche.
- Les aides des collectivités aux entreprises doivent être en partie conditionnées à une avancée précise et évaluable en matière de développement durable. Que cette avancée soit économique, sociale ou environnementale.
- Les appels à projet peuvent être de bons déclencheurs.
- Les aides au diagnostic préalable avant toute démarche de développement durable et la mise en réseau avec d’autres entreprises qui ont une expérience en la matière sont jugées efficaces. Soutien aux Clubs d’entreprises, aux réseaux d’interface, aux technopoles, aux Chambres de Commerces…
- L’ « environnement » de l’entreprise et notamment les entreprises qui supportent des services externalisés de proximité dédiés peuvent être aussi accompagnées par des aides de collectivité. Approche globale des aides.
- L’information et la formation des entreprises sont indispensables. Les universités devraient construire des formations liées au développement durable des entreprises.
- Les démarches de compensation carbone doivent se faire à l’échelle régionale. Les entreprises souhaitent connaitre les démarches localement possibles.
- Les consommateurs devraient être sensibilisés beaucoup plus fortement à des comportements éco-citoyens.
Un atelier vraiment passionnant.
Auquel vous pouvez à votre tour contribuer. http://www.forumbretagnepourtous.net/
Commentaires